Buscar

Este documento proporciona información sobre cómo funciona la evaluación de los resultados y la competencia en el contexto de la responsabilidad mutua entre los Coordinadores Residentes de las Naciones Unidas y los equipos de las Naciones Unidas en los países.

Esta nota técnica describe cómo desarrollar objetivos e indicadores eficaces dentro de la herramienta de evaluación de los resultados y las competencias para los Coordinadores Residentes de las Naciones Unidas y los equipos de las Naciones Unidas en los países.

Calendario de puesta en marcha del MANUD en los países de América Latina y el Caribe

Lista de miembros del grupo de apoyo entre pares para Europa y Asia Central.

Lista de verificación de la hoja de ruta del Marco de Asistencia de las Naciones Unidas para el Desarrollo (MANUD) para los equipos de las Naciones Unidas en los países.

Ficha descriptiva de los procedimientos estandarizados de operación en América Latina y el Caribe.

Términos de referencia del grupo de apoyo entre pares para Europa y Asia Central.

Una teoría del cambio describe cómo creemos que podría conseguirse el cambio y esboza los principales elementos de ese cambio.

Lista de verificación, Apoyo y Aseguramiento de la calidad del Análisis de País para los equipos de las Naciones Unidas en los países.

La Visión 2030 es un ejercicio obligatorio según las orientaciones provisionales del MANUD. Este documento resume los conceptos clave en torno a ella y ofrece ejemplos de experiencias de diferentes equipos de las Naciones Unidas en los países.