El Cuadro de mando sobre el Plan de Acción para Todo el Sistema de las Naciones Unidas sobre la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU-SWAP) es una evaluación rápida estandarizada a nivel mundial de las prácticas de incorporación de la perspectiva de género a nivel de país de las Naciones Unidas.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
Este curso tiene como objetivo desarrollar y / o fortalecer la conciencia y la comprensión de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres como un primer paso hacia el cambio de comportamiento y la integración de una perspectiva de género en el trabajo diario de todo el personal de la ONU en la sede, a nivel regional y nacional.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
Esta nota se centra en las respuestas de los países a la incorporación de la perspectiva de género en los programas nacionales y en todos los sectores.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
Este documento fue preparado por la Coalición Temática sobre la Igualdad de Género de las Naciones Unidas para Europa y Asia Central con el objetivo de analizar los documentos correspondientes a los Marcos de Asistencia de las Naciones Unidas para el Desarrollo y los análisis comunes sobre los países desde una perspectiva de género, a fin de evaluar la capacidad de respuesta de género de la programación común de las Naciones Unidas en los países de dicha región.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
Informe narrativo, del equipo de las Naciones Unidas en Moldova, sobre los indicadores de rendimiento para la igualdad de género y el empoderamiento de la mujer.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
Este sistema de calificación sobre el género se implementó de julio a septiembre de 2016. La puntuación media basada en la autoevaluación ha mostrado que la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres necesitan mejorar, con un resultado medio de 3,4.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
En la región de Europa y Asia Central, hay 20 Grupos Temáticos de Género y Grupos de Resultados sobre Género que proporcionan apoyo técnico y facilitan la coordinación interinstitucional en materia de género.
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres
